为什么你能力优秀了，就会有人背后诋毁造谣孤立你？
你是否遭遇过小人在背后捅刀？你是否觉得自己越优秀，背后打击的人越多？这种现象是偶然，还是必然？原因何在？遇到这种情况，该怎么办？
戴尔·卡耐基：没有人会去踢一条死狗！一个人，不鸣则已，若一鸣惊人，则必然会遭遇“十面埋伏”和来自各个维度的打击。很有意思的是，人们尤其是喜欢以各种形式打击老板赏识的人。很多人可能会觉得奇怪，自己明明做得很好，怎么老受打击呢？我们来分析一下“打击者”的心理：对优秀的人进行打击，大抵是源于内心的“嫉妒”。打击者必定是好打听闲话的。他们之所以特别关心别人，并非发自真心，而是为了搜集优秀者的“小问题”，然后将其异化、放大、延展……进而丑化、矮化对方。因为人的心灵如若不能从自身的优点中取得养料，就会将别人的缺点来作为养料。而打击者往往是自身资质平庸，同时又自动屏蔽或痛恨对方的优点。因此，他们只能通过“找茬”、“造谣”、“诽谤”、“污蔑”、“向老板打小报告”等方式来安慰那颗脆弱、狭隘又自卑的心，以求得到暂时的、虚幻的平衡。而一个致力于不断提升自己且充分自我接纳的人，是不屑于去嫉妒他人的。嫉妒是一种四处游荡的情欲，能享有他的只能是闲人、平庸之人。所以西方有句古话说道：“多管别人闲事必定没安好心。”一个后起之秀是招人嫉妒的，尤其容易受到领导和资历更老的人的嫉妒，因为他们之间的距离发生了质的改变。由于资历更老者往往由于各种主客观因素而丧失了快速学习并更新迭代的动力和能力，导致他们的内心产生了深深地不安全感，如临深渊。于是，他们化恐惧、嫉妒为报复的力量，“奋起反击”！这些人，尽管是中坚力量，但公司的利益相较于自身的感受而言，已然退居第二位。哪怕是让公司的利益受损，他们也要尽全力搞垮后起之秀，甚至将其排挤出局！20世纪最伟大的心灵导师和成功学大师戴尔·卡耐基在《人性的弱点》一书中谈到：“你要是被人家踢了，或者是被人家恶意批评的话，请记住，他们之所以做这种事情，是因为这么做能使那些人有一种自以为重要的感觉；这通常也意味着你已经有所成就，而且值得别人注意。不公正的批评是一种伪装过的恭维。请记住，从来没有人会踢一条死狗！”可见，“一个优秀之人被他人陷害”乃人之常情，无可厚非，也无是无非！这是一个人日益强大的过程中必然会遭遇的情形，其偶然性中有一定的必然性。如何跳出并超越“被人陷害的困境”呢？既然这种遭遇是必然的。那么，欲跳出困境，其核心便在于是否“正心正举”。何谓正心正举呢？正心（知）：充分认知生命和客观事物的本质、规律。正举（行）：行中庸之道，保持平衡。“正心”和“正举”是一对你中有我、我中有你的阴阳，二者相辅相成，不可分割。我们只有知行合一，才可能化困境为修行的助缘，跳出小我，成就无我，开启自在之门！接下来，基于生命和客观事物的本质、规律，给大家几点具体的建议：从敌人身上学习美国著名诗人惠特曼这样说：“难道你只能从那些对你好、羡慕你、常站在你身边的人身上学习吗？从那些指责你、反对你的人那里，学来的岂不更多吗？”“被嫉妒者”和“嫉妒者”的角色是一成不变的吗？非也，我们常常会一人分饰两角。比如，在公司里，你可能是被嫉妒的角色，但在感情生活中，你可能扮演的是嫉妒者的角色，并有意无意的伤害了他人。子曰："三人行，必有我师焉；择其善者而从之，其不善者而改之。”——《论语·述而》。所以，当我们作为被害者时，则要清醒地做到以人为镜，己所不欲勿施于人。反思、自我批评凡人畏果，菩萨畏因。被人陷害，其实也不光是打击者的原因。任何事物、现象乃因缘和合而成，孤掌难鸣。被人陷害亦是如此，小人的嫉妒心理固然是很重要的因素，但“引起他人的嫉妒”、“威胁到他人的生存和发展”、“让他人的存在感和尊严受挫”……才是让你身处险境的根本原因。因此，在敌人对你“下手”之前，要对自己做出的成绩保持清醒的觉知，并做自己最严格的批评者，找出自身的弱点并加以改正，防患于未然。举个例子：当达尔文完成不朽巨著《进化论》的手稿时，他深知，这是一本具有革命性的书，会动摇整个知识界和宗教界。所以，在外界对他进行无情的打击之前，他已然对自己“下手”。达尔文花了15年的时间来检查资料，研究理论，反思结论……这样做之后，外界的攻击仍不可避免，因为人心叵测且不可控。但达尔文做到了不愧于心，如此，方能更加坦然地面对外界的“腥风血雨”。保持警惕、谦卑当你表现后，必然会遭到四面八方的打击。此时，你在明处，敌人在暗处。所以，要时刻保持谦虚、警惕，行中庸之道，谨言慎行。否则，你所有的缺点都会慢慢暴露出来，成为他人的把柄。我们在上文中谈到，一个人之所以会遭到打击，很重要的原因在于威胁到了他人的生存和发展、使他人的存在感和自尊心受挫。所以，《易经》建议我们要表现出“大人”的风范。何谓大人风范呢？即让人感觉到你这个人胸怀宽广，事事站在全局和他人的角度去考虑，而非出于一己私利。因为，没有人会去打击一个给自己带来利益的人。功成身退“崇高必致堕落，积聚必有消散。缘会终须别离，有命咸归于死。”这是佛学洞穿事物发展规律的名言。老子也说：“功成，名遂，身退，天之道。”曾仕强教授对此的解读是：如果仔细观察天道，日月经天，昼出夜沉，夜出昼没，寒来暑往，秋去冬来，都是很自然的“功遂、身退”的正常现象。植物世界如草木花果，都是默默无言完成了它的生命任务，静悄悄地消逝，了无痕迹。动物世界生生不息，一代交替一代，谁又能不自然地退出生命的行列呢！
如果说有，只有人类的心不肯死，不肯甘休，永远想在不可把捉中冀求把捉，在不可能永久占有中妄图占有。妄想违反自然，何其可悲！可见，事业到了一定程度后，只有做到了功遂身退，才有可能“无咎”，没有凶祸。心不随境转若要想超越被他人陷害的困境，最核心且最难的一点便是——做到“洞烛机先，而心中不存丝毫物累。心如明镜，照见万象。物来则应，过去不留。
诋毁你的只有三种人-越是优秀的人越被诋毁
在生活之中，一个诋毁你的人，只有三种，因为这三种人，都一定是感觉到，他不如你，而且相差太远，所以才会做这样的事情，请看诋毁你的只有三种人。
在人海之中，在生命里;总有一些人，喜欢诋毁你;你跟他无怨无仇，可是他就是会专门针对你;不是说你这里不好，就是讲你那里有问题;你明明很优秀，可是他却想尽一切办法，说你没有本事，没有能力;其实在生活之中，这种故意诋毁你的人，只有三种人;因为这三种人，没有你的本事大，没有你的能力强，所以产生了嫉妒之心;而且看到你的成就，就开始眼红;那么诋毁你的只有三种人是哪三种呢?
一、没能力没本事的人
在这个世界之上，你会发现，那些有能力，有本事的人，都在忙自己的人生大事;把所有的时间，所以的精力，都放在了事业之上;根本就没有时间，去考虑别人的事情，也没有精力，去跟别人说三道四;在这种有本事有能力的人心中，总是会觉得，自己的时间就是金钱;浪费了一点时间在一些乱七八糟的事情之上的时候，心里都会特别的心疼;所以为了忙于自己的事业，白天黑夜的在拼搏，在奋斗。
一个会诋毁你的只有三种人，有一种人那就是没能力没本事的人;因为一个没有本事，没有能力的人，才会有时间，去讲你的坏话，去做一些龌龊之事;而如果一个人有能力，有本事，那么根本就没有时间和心情，去讲你的事情;在一个有能力有本事的人心中，自己的事情，才是最重要的事情;所以没有本事的人，不仅可悲可笑，而且还喜欢找别人的麻烦;很明显，那就是闲着没事干，所以才会到处乱说别人。
二、看到你成功就眼红的人
活在这个世界之上，有很多成功的人，多么的辉煌，走在什么地方，都非常的不一样;而就是这样的人，却会遭到别人的眼红，遭到别人的嫉妒;因为有些人，心里就会特别的不平衡;自己不去努力奋斗，看着别人成功了，就觉得别人应该要给自己好处;于是看着别人的成功，就特别的眼红，就会到处，说别人的坏话;这种人，他不会去想一想，别人成功，付出了多大的努力，付出了多大的心血;而只想着，跟别人分享成功的果实。
诋毁你的只有三种人，有一种那就是看到你成功就眼红的人;你在怒力奋斗，流血流汗的时候，他没有看到;可是当你成功了，实现了自己的梦想，成为了一个了不起的人的时候，他就开始眼红了;你不给他一点好处，他就会在背后说你的坏话;不是说你这里不是，就是说你那里不是;在他的心里，好像你的成功，就必须要跟他一起分享;如果不分享，那么就故意损你，诋毁你的名声，说你有多么的卑鄙。
三、没有高度也没有格局的人
在人生路上，在人海之中，每一个人的学识不同，经历的风雨不一样，接受的教育不相同，那么高度自然就会不一样;一个没有高度的人，什么事情都敢说，什么事情都敢做;不管有多么的卑微，不管有多么的低贱，他都不在乎;而一个有高度，有格局的人;该说的话，一定会说，而且是点到为止;不该讲的话，绝对不会讲;只要会得罪别人的话，永远也不可能会说出口;因为跟别人没有深仇大恨，自然就不会在乎别人会怎么想。
会诋毁你的只有三种人，一种就是没有高度也没有格局的人;这样的人，根本就不在乎自己的名声，也不在乎自己会是什么人;嘴里跑火车，不该说的事，随便就说出口了，不该讲的事情，随便就讲出来了;这样的人，那就是一个没有格局的人;所以明明一句话，说出来就会得罪一个人，可是还是不顾一切，就会讲出来;这样的人，就是没有高度的人，一辈子，也只能像跳梁小丑一样，活得是那么的痛苦和悲伤。
诋毁你的只有三种人;首先，没能力没本事的人，这种人，没有本事没有能力，所以看到比自己厉害的人，看到比自己强的人，就会产生嫉妒心理，于是就会在背后诋毁别人。其次，看到你成功就眼红的人，这一种人，看到你成功，他的心里就不舒服，就非常的不痛快。最后，没有高度也没有格局的人，这样的人，在生活之中，没有高度，没有格局，满脑子是浆糊，说话从来就不经大脑，随随便便就说了。
优秀的人容易被诋毁 优秀的人为什么也会遭到非议
（原创：千岭之松）
除了庙堂之上外，一个较为普遍的现象是，越是优秀的人，越容易被人诟病。所以，前人总结出了“枪打出头鸟”、“木秀于林风必摧之”的道理。
在哲学和科学领域，那些发现新事物的人，提出新观点的人，开创新的科学理论的人，在他们的观点和理论刚刚抛出来时都会饱受争议。这种争议，并不仅仅局限于他们的观点和理论，也会波及他们本人，遭到人身攻击，甚至被迫销声匿迹。
最为大众熟知的稍微久远的发生在外国的例子，就是波兰天文学家哥白尼在五百年前否定“地心说”而提出“日心说”，“日心说”被罗马天主教廷指责违反了《圣经》，定为异端邪说。后来，捍卫哥白尼“日心说”的意大利哲学家布鲁诺被活活烧死。意大利天文学家、物理学家伽利略被宗教法庭判处终身监禁，他写的《关于托勒密和哥白尼两大世界体系的对话》被宣布为禁书。
即便是因发现青蒿素而获得2015年诺贝尔医学奖的中国女药学家屠呦呦，由于一生中专注于青蒿素的研究而获得各级各类荣誉无数。但她在取得辉煌的成就和获得诸多荣誉的同时，所遇到的绝不仅仅是一片赞美声，绝不仅仅是风平浪静，其中也不乏嫉妒、质疑和争议，只不过没有公开罢了，只不过屠呦呦一心埋头于科学研究，不予理会罢了。
何处没有矛盾？何处没有质疑？何处没有风浪？事物总是在矛盾中发展，社会总是在矛盾中进步，科学成就总是在质疑声中诞生，优秀的人总是在风浪中成长。
在现实生活中，小到单位，大到网络公众平台，那些优秀的人、出色的人，也总是容易受到质疑和非议。就连钟南山、袁隆平这样杰出的优秀的当代科学家，也被个别别有用心的人指责，更不用说其他的优秀的人了。
不管这些优秀的人有心无心，只要站到耀眼的地方，只要取得一些成绩或获得一些荣誉，各种质疑就会纷至沓来。这些质疑和非议，在单位里是背后悄悄地传播，在网络平台上则是大张旗鼓地宣扬，甚至是以网络暴力的形式把网络环境搞得乌烟瘴气。
无论多么优秀、多么出色、多么清高的人，也是生活在红尘中，难逃俗世中所遭遇的一切：付出，艰辛，赞美，质疑，非议，迎头而上或迂回向前，坚持或后退。
在日常生活中，为什么一些人无论多优秀，也有人说长道短加以攻击呢？
这通常源于以下五种主要原因。
第一，利益上的冲突。 即使那些优秀的人无意挡谁的道，无意触碰谁的利益，或者说并不对谁构成威胁，但充满高度警惕小心翼翼守着自己看中的猎物的人比比皆是。他们总会认为那些冒尖的优秀的人会挡他们的道，会捕捉他们早已锁定好的猎物，或者，会分去他们臆想中的蛋糕。
第二，嫉妒，见不得人好的酸葡萄心理。 有的人自己不够努力，但总觉得别人和他差不多，都会偷奸耍滑，都会三心二意，都会贪图不义之财。明明别人比他勤奋得多，聪明得多，有才华得多，付出多得多，品行好得多，格局大得多，但他总觉得别人和他差不多，别人凭什么要比他钱拿得多，出名得多，有成就得多。于是，各种针对优秀者的贬低、诋毁就会在明里暗里散布、传开。
第三，认知上的局限性。 有些人由于受自己教育、阅历、环境等因素的局限，总喜欢用自己的理念、从自己的认知角度去评价别人。比如，他自己有一些小心胸，喜欢耍一些小心眼，搞一些小动作，拉一些小帮派，学一些宫斗剧中的小伎俩。在他们眼中，别人都会耍小心眼，搞小动作，拉帮结派搞小团体。他们用自己的生活经验和眼光去揣摩他人和衡量这个世界，然后说东道西去褒贬别人。
所谓“坐井观天”、“瞎子摸象”、“一叶障目”，就是指的这些人不愿意突破自己的认知局限，不愿意拓展自己的眼界。所以，他们认为优秀的人都和他们一个样。
第四，心胸狭隘。 有的人心胸过于狭隘，他喜欢的东西都很好，他不喜欢的东西都不好；他做的事都对，别人做的事都不对。无论一个人多么优秀，只要对不上他的眼，不符合他的胃口，那么这个人非但不优秀，而且全身都是毛病。如果不喜欢这个人也就罢了，任何人都有喜欢和不喜欢的自由。但是心胸极端狭隘的人，他自己不喜欢远远不够，还要动用力所能及的手段去诋毁他不喜欢的人，企图煽动所有的人都不喜欢。心胸狭隘到一定程度，会形成心理上的病态。
笫五，缺乏修养。 有的人只要一闲下来，就喜欢八卦，就喜欢去议论别人的不是，有一种或轻或重的“窥私癖”，总喜欢盯着别人的不足之处，总喜欢打探别人的私事，然后四处传播，甚至添油加醋，刻意渲染，乐此不彼。
因此，优秀的人由于取得一些成就和荣誉而出类拔萃，会让人欣赏和赞美，但也很容易成为一些人的眼中钉，肉中刺，成为别人攻击的目标。
如果一个自视为优秀的人害怕别人的质疑、非议和攻击，屈从于压力而止步不前，那就不是真正的优秀。
优秀的人之所以优秀，是因为他们既善于虚心听取别人善意的意见，又能经得起各种非议，不被任何恶意所左右，不向任何阻力屈服，不被任何困难所吓倒。那些攻击和阻碍，也是造就他们优秀的客观因素之一。
一个庸庸碌碌偷懒耍滑的人不可能优秀。
一个贪图享乐的人不可能优秀。
一个没有经风历雨的人，一个没有经过艰难困苦磨砺的人，一个在温室里长大的人不可能优秀。
一个遇到困难、遇到质疑和非议就缩头缩脑，放弃自己的坚持和目标的人，不可能优秀。
河流，因为山的阻碍会迂回曲折，但一直向前，不会放弃它们奔向大海的目标。
树，不会因为杂草的包围而弯腰低头去做一棵杂草。树会在杂草中奋力向上，长成一棵大树。
山，不会因为云雾的笼罩而消失。它们在云山雾海中默默地坚守，待云开雾散，它们会以空前的清新和坚韧矗立在苍茫之间。
优秀的人就是河流，就是大树，就是高山。
优秀的人总是在风浪中成长，在风雨中走向高处。人们或者赞赏，或者羡慕，或者学习，或者嫉妒，或者质疑和攻击，但优秀的人不会停止自己的脚步。
优秀的人在各行各业代表了正能量，代表了人生应该努力的方向。
优秀的人活成了自己的小太阳，该发亮发亮，该聚光聚光，该干嘛干嘛，照亮自己的路，照亮别人的生活。他们不会因为流言蜚语和各种质疑而停止优秀，不会动摇让自己优秀的决心。
2020年12月12日
为什么优秀的人总是被各种黑？
优秀的人被黑，原因很简单，就是因为有人羡慕嫉妒恨。小到我们生活身边中的事，不管是在学校的学习生活中，还是在职场生活里，都有这样的问题。比如在学校里，有个同学成绩很好，也很尊敬老师，很热爱学习，是老师们眼中的乖乖女形象，那就会有人开始嫉妒了，因为在学校仿佛有个通病，只要是老师喜欢的同学，同学们好想都不怎么待见他。因为成绩好就已经足以让别人嫉妒了，老师还喜欢。而且学习成绩好的同学如果犯了错误的话，老师基本上都不愿意惩罚他，走个形式意思意思，这样同学们就更不服了，学习好也不能这么差别对待吧!久而久之，在背后就会有人议论甚至诋毁，如果那位同学很会为人处世，仁品人缘好的话还会差一些，如果真是个只会学习的书呆子那他就会被隔离开了，公然找茬的也会有。职场上也是一样，工作认真又出色的人左手领导赏识，这不免也会遭受同事的冷嘲热讽，优秀的人总是很容易被妒忌，也会有人议论啊，在背后抹黑啊都很常见，甚至搞不好会出现电视剧中那样的情节，被栽赃被冤枉，明明是自己辛苦奋斗而来的实力与成绩在别人的议论中救会变了味儿。
还有明星，对于明星，大家都应该发现了，越红的人被黑的越厉害。明星之间是有潜在的竞争的，而且有的红的明星或许会阻挡了一个团队的发展，所以就会被黑了。实力越强，粉丝越多，就会被一些小人算计，有的人就会专门雇水军雇黑子来黑一个人。而且团队下场黑的话，我认为越是那些没有本事的人才会花钱去黑别人，好让一个人下了水让自家的艺人上位。有的人是越黑越红，因为人品经得起考验，“你尽管黑好了，脱粉算我输”，一个明星的黑点入果被扩散开来就会有很多人听风就是雨，加上营销号的炒作就会愈演愈烈，所以说，对于被黑的很惨的明星，红是原罪。微博上也会有高流量高逼格的艺人被限流，意思一样，你流量太大了，阻挡到了我家艺人的发展，我花了钱就可以给你限流。
虽然容易被黑，但也要努力做一个优秀的人，等优秀到无可挑剔，那黑子也就蹦哒不了几天了。
在职场中为什么长得好看人品好的女生永远在被诋毁？原因是什么？
这是因为没有任何人希望自己比别人差，当一个女生长得非常好看并且人品非常好的时候，很多人会对这个女生产生一定的嫉妒心理。
从某种程度上来说，当一个非常优秀的人站在人群中的时候，除非这个人本身已经过度超越了身边的人，不然身边的很多人都会产生嫉妒心理，这也会导致身边的人排斥优秀的人。这是一个非常有趣的心理学现象，所以很多优秀的人会在生活中学会藏拙。
没有任何人希望自己比别人差。
在职场中，有些女生虽然长得非常好看，性格人品也非常好，但因为这些女生不知道在工作中去除自己的锋芒，所以她们经常会招致身边人的非议，同时甚至会选择主动诋毁这样的女生。这是一个非常无奈的现实，因为没有任何人希望自己比别人差，所以大家会在潜意识里诋毁比自己优秀的人。
这种情况其实非常正常。
之所以这样说，主要是因为优秀的人往往会受到别人更高的期待。当大家和优秀的人在一起的时候，除非这个优秀的人本身可以起到一定的引领作用，不然多数人会希望优秀的人和自己一样的水平。对优秀的人来说，优秀的人需要尽可能在人际交往中低调一些，通过这种方式合理保护自己。
我的个人看法是什么？
不管这个优秀的女生被身边的人如何诋毁，我个人建议这个女生最好不要过分关注别人的行为，在工作的时候，优秀的女生完全可以多去主动跟身边的同事联系，通过这种方式建立良好的社交关系。与此同时，优秀的人需要让自己的能力变得越来越强。当自己的能力已经远超别人的时候，诋毁自己的人的数量就会变得越来越少。